软件专业的实习报告
在生活中,报告使用的次数愈发增长,报告中提到的所有信息应该是准确无误的。为了让您不再为写报告头疼,下面是小编精心整理的软件专业的实习报告,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
软件专业的实习报告1一、实习目的
随着时代发展和社会进步,用人单位对游戏软件专业大学生的要求越来越高,对于即将毕业的游戏软件专业在校生而言,为了能更好的适应游戏软件专业严峻的就业形势,毕业后能够尽快的融入到社会,同时能够为自己步入社会打下坚实的基础,参加游戏软件专业毕业实习是必不可少的阶段。
通过游戏软件专业毕业实习,能够让我们学到了很多在游戏软件专业课堂上根本就学不到的知识,提高调查研究、文献检索和搜集资料的能力,提高游戏软件理论与实际相结合的能力,提高协同合作及组织工作的能力,同时也打开了视野,增长了见识。只有把从书本上学到的游戏软件专业理论知识应用于实践中,才能真正掌握这门知识。
二、实习时间
20xx年x月x日~20xx年x月x日。
三、实习地点
xx市xx经济开发区xx大道。
四、实习单位
xx市xx教育集团。
五、实习主要内容
我很荣幸进入xx市xx教育集团开展毕业实习。为了更好地适应从学生到一个具备完善职业技能的工作人员,实习单位主管领导首先给我们分发游戏软件专业相关岗位从业相关知识材料进行一些基础知识的自主学习,并安排专门的老同事对岗位所涉及的相关知识进行专项培训。
在实习过程,单位安排的了x老师作为技术指导,x老师是位非常和蔼亲切的人,他也是游戏软件专业毕业的,从事游戏软件领域工作已经有x年。他先带领我们熟悉工作环境和游戏软件专业岗位的相关业务,之后他亲切的和我们交谈关于实习工作性质以及游戏软件专业课堂上知识在实际工作中应用容易遇到的问题。杜老师带领我们认识实习单位的其他工作人员,并让我们虚心地向这些辛勤地在游戏软件专业工作岗位上的前辈学习,在遇到不懂得问题后要积极请教前辈。
在单位实习期间,我从事的游戏软件专业相关的工作之外,还负责协助人事部部的日常工作,包括制定计划,利用游戏软件知识处理相关文书。具体实习内容过程如下:
第一、招聘。协助人资部处理首先,要熟悉招聘流程。其次,与用人部门保持密切的联系,了解用人部门的需求状况。
第二、录用并建立员工档案。给员工办好入职手续,包括签订协议、劳动合同、办工作证等等;在合同方面遇到问题时,才发现在大学里学游戏软件专业理论知识之外,更应该学习合同相关实践法律知识。
第三、单位考勤管理,完成每月考勤记录,并根据考勤情况进行薪资计算。虽然只是简单的计算,但也需要Excel相关知识。在大学里学习游戏软件专业知识之外,我利用课余时间考取电脑应用x级证书终于在这里发挥了作用。
短暂的实习生活除了掌握游戏软件专业相关工作经验,最大的收获莫过于学习到了很多在游戏软件课堂上无法学到的知识,还有人生角色的`变换——从校园思维模式到职场思维模式的转变,为今后尽快适应融入游戏软件专业岗位职场生涯奠定了基础。
六、实习总结
当我们从母校——xx大学毕业,就意味着要踏上职业生涯的道路,对于游戏软件专业的应届生的我来说,还没有足够的社会经验。经过了这x个月游戏软件专业相关岗位实习,我学到了很多,感悟了很多。特别是在领导和游戏软件专业岗位相关同事的关心和指导下,认真完成领导交付的工作。
软件专业的实习报告2目的:
大学生社会实践作为高等院校实践教育的重要组成部分,目的在于弥补学校教育教学工作的不足,丰富和深化大学生思想政治教育的实践内容,促进青年学生在理论和实践相结合的.过程中增长才干、健康成长的重要课堂,从而优质成才、全面成才。
意义
1)可以引导青年学生了解社会,了解国情,坚持走有中国特色社会主义道路的信念。
2)引导学生增强责任感和使命感,树立正确的世界观、人生观、价值观,提高学生的综合素质。
3)充分发挥学生的知识和智力优势,为人民群众生产和生活基本需求服务,培养学生的劳动观念和奉献精神。
4)合理利用课余时间,积极投身于各类社会实践活动中,全面提高自身素质,为就业做好准备。
软件专业的实习报告3现在都已经是20xx年了,这也代表着我马上就要从学校里毕业了,按照学校的传统惯例,我们这些学生都要去参加毕业实习,不然毕业都会变得麻烦起来。当然了,这件事都不用咱们的老师去催,我自己比谁都急,毕竟我在学校里面学习了这么久,不就是为了能找一份好工作嘛。说一句实话,我发现找实习工作也太难了点,因为不少公司招实习生的要求有点超出我的预料了,我的水平基本上就是属于那种直接被pass的状态,所以我找实习的时候可真的是“哑巴吃黄连,有苦说不出”。
一、实习目的
这一次实习主要是为了了解互联网公司的运作,也为了熟悉以后的工作模式,毕竟我虽然在学校里面参加过数次的实践,但这可远远比不上真正的公司,所以我急需通过实习的'方式让自己的见识和专业水平得到上升,这对于我以后的工作是很有帮助的。
二、实习过程
为了找一份适合自己的实习工作,我先是在网上给数十家公司投递了简历,但回复我的却只有寥寥几家,而且薪资待遇也不太好,这让我开始寻找起了解决的办法。我首先是把自己的简历不断地更新,然后就是一边找工作一边补习着工作上需要用到的知识。终于,在我的努力下,终于有一家我中意的公司向我发来了面试邀请,这让我激动地都有点睡不着了,最后我也顺利地通过了这次面试,进入到了这家xx公司开始了我的实习工作。
在公司里面,我主要负责的是前端这一块的开发,这是十分考验我的熟练度的,不然一天下来可能都做不了多少的事情,尤其是当我听了一些老员工说在我以前其实是有不少实习生的,但是一些人因为工作效率太慢而被开除了,这吓的我赶忙在工作的时候尽量表现的好一点。由于我是实习生,所以我主要也就是配合别人的工作,处理一下接口、整理一下数据库什么的,所以倒也不算很难,当时我也知道,光凭这些还是远远不够的,我还得加强自己的能力,不然我的局面依然会不乐观。
三、实习心得
从事互联网工作的确让我感受到了一种压力,因为在公司里加班加点是常态,有时候为了赶任务进度,我还得陪着老员工们工作到十点,这也难怪程序员们的头发为什么会那么少了,都是熬出来的。工作了一段时间后,我也渐渐地熟悉了自己的工作任务,能更好地配合同时进行开发了,但是我也清楚,自己还有着很长的一段路要走!
软件专业的实习报告4转眼已经在东软实训这样的大家庭中生活快10个月时间了,之前的兴奋、喜悦如今已经让我熟悉,在这里的每一天 ……此处隐藏24246个字……企业选人用人时的关键因素,所以公司实训致力于软件实用人才培养,重视与院校建立长期合作关系。通过校企合作,优势互补,互利共赢,支持院校教育事业。
在二十一世纪,xxxx软件公司将进一步发展壮大,未来五年内,xxxx将实施战略性结构调整,瞄准国内外一流软件公司,使之成为较有影响的软件公司。
软件专业的实习报告15一、实习单位的基本情况
群志光电股份有限公司是世界TFT—LCD(薄膜晶体管液晶显示器)生产之领导厂商。群志光电现以奔跑的速度不断提升自己的实力,目前在全球拥有120000员工,国内厂区主要有南海奇美电子、深圳奇美电子、宁波奇美电子、南京统宝光电、上海统保光电等;海外厂区主要分布在美国、德国、马来西亚等地。南海厂区凭借强大的资本和技术实力,引领世界液晶大、中尺寸面板的技术潮流,供应全球客户高质量的服务,我们的主要客户包括:IPhone、Vizio、三星、飞利浦以及创维、海信、康佳、等国际知名家品牌。群创光电面板研发、生产于一体,力争成为全球光电供应链的领军集团。集团始终坚持以人为本的原则,追求人才战略;致力于提升人类视觉极致享受;努力提高国内液晶面板产业的世界影响力。南海厂区主要是集产品开发、验证、生产、销售、售后技术支持于一体的作业分区。液晶显示器最主要部分玻璃由台湾厂区制作运往南海,其他部件由南海自己生产和外购。在生产上,南海有模具厂、光电器件厂、PCB印刷裁剪厂、PCBA打件厂、LCM制造厂等等;产品开发验证和维护有产品管理、产品开发、采购、行销、仓库等等处部级部门。我所在的部门为产品开发处—南海电子开发部。
二、本人在实习中的收获、体会
已经不是第一次参加社会实践,我明白大学生社会实践是引导我们走出校门,走向社会,接触社会,了解社会,投身社会的良好形式;是培养锻炼才干的好渠道;是提升思想,修身养性,树立服务社会的思想的有效途径。通过参加社会实践活动,有助于我们更新观念,吸收新的思想与知识,为毕业后更好的融入社会做准备。近三个月的实习一晃而过,却让我从中领悟到了很多的东西。社会实践加深了我与社会各阶层人的感情,拉近了我与社会的距离,也让自己在社会实践中开拓了视野,增长了才干,进一步明确了我们青年学生的成材之路与肩负的使命。社会才是学习和受教育的大课堂,只有在那片广阔的天地里,我们的人生价值才能得到体现。此次实习,感悟良多。
一、挣钱的辛苦
离开了学校才知道,每天按时打卡上下班是一件很辛苦的事,天天面对的都是同样的环境,真的很无聊。虽然工作内容并不沉重,但是单调乏味,每天基本面对的都是同样的实物和问题,定时定量,没什么自由,也不能讲自由。并且万事从起点做起,一份劳动一分收获。这让我深深的明白,挣钱真的很不容易!
二、人际关系
在实习中,让我很有感触的一点就人际交往方面,大家都知道社会上人际交往非常复杂,但是具体多么复杂,我想也很难说清楚,只有经历了才能了解,才能有深刻的感受。大家为了工作走到一起,每一个人都有自己的思想和个性,你永远不知道别人在想什么。跟不同的人相处需要不同的技巧,要跟他们处理好关系得需要许多技巧,就看你怎么把握了。在交际中,不能改变一些东西,那我们就学着适应它,如果还不行,那就改变一下适应它的方法。
虽然我们是产品开发部门,但因为经常要跨部门甚至跨厂区协作,跨部门、跨区域组团或者请人帮忙是经常的事,所以部门也很注重我们的人际交往能力,并专门安排一些课程培训我们这方面的能力。其中新人训“入部宣导”和“新人报显示原理”部分就是为了锻炼和考察我们的接人待物和处理人际关系的能力。通过这些课程,我在这次实习中掌握了很多东西,尤其是的就是使我在待人接物、如何处理好人际关系这方面有了很大的进步。同时在这次实践中使我深深体会到我们必须在工作中勤快谦虚,不断学习不断积累。遇到不懂的地方,自己先想方设法解决,实在不行还要及时谦虚请教别人,而没有自学能力的人迟早要被企业和社会所淘汰。
三、自强自立
俗话说:"在家千日好,出门半"招"难"意思就是说:在家里的时候,有自已的父母照顾,那肯定就是日子过得无忧无虑了,但是,只要你去到外面工作的时候,不管你遇到什么困难,虽然有时可以请教别人,但有时可能来不及或者无法得到想要的答案,并且别人告诉你的不一定都是对的,所以大部分还是要靠自已。况且在公司工作,老板一切以利益为先,分配任务往往只讲结果,不问过程,因此做事也要养成自己的风格和特点,需找适合自己的快速解决问题的方式。
在这二个多月里,让我学会了自强自立,自己考量问题做决定。现在,遇到困难,我不会再说“我不会,请你教教我”,而是说“我是这样想的.,你看有没有更好的方法”。
四、认识来源于实践
一切认识都来源于实践。实践是认识的来源说明了亲身实践的必要性和重要性,但是并不排斥学习间接经验的必要性。实践的发展不断促进人类认识能力的发展。实践的不断发展,不断提出新的问题,促使人们去解决这些问题。而随着这些问题的不断解决,与此同步,人的认识能力也就不断地改善和提高!认识在实践的基础上产生,但是认识一经产生就具有相对独立性,可以对实践进行指导。实践,就是把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践,那么所学的就等零,理论要与实践相结合。通过这段时间的实习,学到很多在学校里学不到的东西。因为环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不一样了。很多东西不能想当然,看着相似的东西可能存在着巨大的差异,一定要深入思考和观察,毫无疑问得到确定答案,才能下结论告诉别人。
五、专业的重要性
作为理工科的我,在很长的一段时间内都是在单纯的学习理论性的东西,并且理论与实践严重脱轨,基本没有机会验证。没有经过检验的东西是无法令人信服的,所以很长时间我们都对学校学习的东西感到枯燥无味,甚至无用。在这次实习中,工作中遇到的很多问题其实都可以对照课本解决。能把自己在学校学到的知识真正运用出来使我颇感兴奋,也增加了我学习的兴趣。
在学校上课时都是老师在教授,学生听讲,基本只有理论,我们自己对专业知识的掌握就没那么清晰明了。平时在学校,一些数据错了改一改就可以交上去了,但在公司里,特别在我们产品开发和验证阶段,数字绝对不可以出错。应为由我们实验室验证后,产线就会拿我们的数据作为生产标准执行,一旦我们造假或者做错了数据,后续生产就会出事故。质量是企业的第一生命,质量不行,企业就会在竞争的浪潮中失败。所以企业会对每一个员工严格要求,每一个环节都不能出错,这种要求在学校的课堂上是不同的。在学校里可能会解一道题,算出一个程式就行了,但在这里,我们需要清楚了解每一个数据的来源和含义,并且掌握它的去处和适用范围。专业知识必须过硬,只是在纸上谈兵,是无法在这里立足的,企业不会留一个无法创造效益的人,更别说一个可能带来风险的人。所以做事一定要特别小心谨慎,认真负责,拿出专业的态度和做事方式。应为一旦出错并不是打个红叉拿回去改过来就行了,在工厂里出错是要负上责任的。
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