有关公司文员的辞职报告汇编6篇
当我们在岗位上体验过一段时间后,我们经过衡量后,会选择与现在的工作告别,那么就会向领导提出辞职。到底该怎么写辞职报告呢?以下是小编帮大家整理的公司文员的辞职报告6篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。
尊敬的领导:
您好!
我是xx,我在公司所担任的职位是前台。因为我自身的一些原因,不能继续在公司工作,所以,在这里,向领导递交我的辞职报告,望领导同意。感谢在我工作的这段时间里,领导对我的照顾和信任,让我更加的有信心去做好我的这份工作。感谢同事对我的帮助和关心,让我感受到了安心和温暖。很遗憾,之后不能再一起工作了,希望以后可以常联系。
公司前台,代表的是一个公司的门面。不管是客户也好,应聘者也好,来到公司,第一眼看到的就是前台。前台工作的好与不好,会在他们心里留下不同第一印象。我自从进入公司,担任前台文员的工作起,就努力把前台的工作做好,把公司的门面装饰好,力求给别人留下一个干净、整洁的印象,让别人绝对我们这个公司很好,对公司产生好感。
我每天上班和下班后的第一件事,就是整理前台,把东西都归纳分类。这样不仅我自己在找东西的时候能够很轻松,也能够给外来人员留下一个好的印象。我对自己的要求也比较高,每天的着装都要规范、整洁,绝对不会邋里邋遢的来上班。因为我知道,我代表的是公司的形象,要是想给别人留下好的第一印象,我的形象也很重要。
除了前台的工作,其他的一些比较杂的事,不能具体分配到哪个部门的工作,是我来做。在上班后和下班之前,我都会检查公司的饮水,如果没水就要及时叫水;公司的一些文件的打印、复印等也是由我来做,还有接待工作,有的时候还会充当人事,对前来应聘的人进行面试;公司的一些通知的发放、传达等,都是由我来完成。
之前公司的规模还比较小,事情不多。但随着公司发展得越来越好,需要我做的事情就更多了,渐渐地,我有一些力不从心。我也多次向领导递交了招聘申请,想再招聘一个前台替我分担一部分工作,但屡次被驳回。可能是公司还没有充足的经济条件来招聘人才,我也可以理解。但我的身体情况实在是不允许,在连续多日的超负荷工作下,我病倒了。在生病的时候,我想了很多事情,我认为工作远没有身体重要,我的工作也不是只有我才能做好。所以我向领导提出辞职,望领导同意。
感谢这些年在公司的工作经历,让我成长了很多。我祝愿公司之后能发展得越来越好,谢谢大家对我的关心和帮助。
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的
您好!
首先,请允许我向您向公司表示诚挚的歉意,在现在公司这个用人之际,我还因为自己的一己私欲选择辞职,我知道这是非常不应该的,其次,我也很遗憾自己即将要离开这个带给我很多收获的地方,之后的日子里不能继续为公司工作很遗憾也很抱歉。
我作为公司的一名标书文员,每天主要的工作就是对公司所需要投标的项目做出一些文档类的工作,以及每天对公司所在进行的工作进行跟进,对公司中标的项目做出计划等工作,这份工作并没有想象中的那么轻松,每次投标的时候都是我们所需要做的最忙的时候,而且对于标书文员来说,这份工作是繁琐而又复杂的`,他需要我们在每一件事情上,每一个项目上,每一次的标书制作上面打起十二分的
我也很感谢公司愿意给我这样一个机会,给我
所以为了公司的长期稳定的发展,也为了自己不再耽误公司的财力和精力,我特此在这向您提出辞职,并且向您再次说一声抱歉,希望您能够原谅我的离开并能同意我的申请。
此致
敬礼!
辞职人:XXX
尊敬的
您好!
我是公司的一名普通的文员,我是xx,很抱歉耽误了您的时间来看我的辞职报告。主要是因为这段时间高强度的工作,让我感受到了一定的压力,觉得在这样的氛围之下,我总是忙的手慢脚乱的,最开始的时候我觉得是自己工作速度的问题,一段时间下来我才发现是自己工作能力不行的原因。因为这样的原因,在这段时间的工作中,我总是小组里面最晚交自己工作任务、最晚离开公司的那几个人之一。我也想过要不要就这样适应下去,可是这个样子工作一段时间后,我越来也觉得烦闷了,工作也不开兴了,所以想了几天,干脆辞职换工作算了。
对于文员的这一份工作,我还是挺喜欢的,不然我也不会再这个岗位上面工作这么多年,对于公司我也是挺满意的,所以这么多年我也没有过要跳槽的想法,可是这段时间的工作,真的是让我觉得累了,觉得厌烦了。厌烦的原因不是觉得工作太多,而是这个样子的工作我不能适应,总是出现一些小问题要再三改正,这种情况,让我觉得特别没有自信心,对自己的实力有了动摇,所以久了我就渐渐地失去了这份热情,每天来公司的时候我都会下意识的抵触,要知道之前我都是特别积极的哪一个。这种工作的时候出现问题的概率最近真的是提高了好多,我无法想象我继续做下去的话我会被打击成什么样子,我不知道怎么面对
这段时间的问题让我对于工作技巧的重要性有了更加清醒的认识,或许这个是可以锻炼的,可是又有水愿意给我长的时间区学习呢?
最后,再一次向
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
在cht工作的日子里,我都会严格要求自己要多多学习和积累经验,可是我觉得现在已经到一个我能忍受的极限了。请原谅我在这个时候提出辞职申请!
这两年的工作,我有了很多进步,心态方面或者是技能以及突发事件的处理能力方面。特别是今年,在遇上cm、rw负责人突然离职的情况下,协同负责人统筹开班,这些学习的机会让我受益颇多。我是很感谢这一份工作的,也同时对自己抱有很多的期望。只是,我没有找到我在这里的合适定位和一份关于工作的成就感。有时候会觉得,在cht,似乎没有做得好的时候过,什么时候都是在一种被鞭策的环境,也许可以令到我更迅速的成长,但是,也让我越来越缺乏自信。我一直希望可以做得很好,我也积极的努力着,可我没有感受到被重视,以及体谅。
时间方面,首先不仅仅关乎我对ta行政的工作的熟悉状况。的确由于我是新手,很多时间统筹方面会稍稍差点,但是,我一向很自信我的工作效率,即使会有些疏漏,但是不会很慢。而且,开班的频繁是固定好了的,实实在在的,需要在周末加班的日子,几乎让我感受不到何谓周末。而公司的调休制度,比如:一个中周末,需要周六周日都过来,但调休的时候一般却只能休息一天了,因为这两天都不是全天,只是大半天,或者半天。尽管如此,我的这个周末就相当于就没了。现在的工作量越来越大,繁琐的事情也越来越多,不仅仅周末很忙。开班的频率,让我觉得周一到周五的工作也非常紧张。
我一直在坚持这份工作。我坚持过了,我努力过了,但是我还是没有办法继续下去。我原以为,公司距离我上夜校的地方很近,很方便的我的学习,但我越来越没有感觉到这种便利。太多的时候,我都是在加班,根本就没有办法兼顾。这份工作,慢慢的占据着我越来越多的时间,我有一种被扼杀的感觉。我没有了私人生活的空间,没有成就感。我经常会在极累的时候茫然:这是我想要的生活?这就是我想要的工作?在我22岁的青春里,留下的就是这样的回忆吗?我很感激faline在我当初没有任何阅历很空白的时候选用了我,我很珍惜这个机会,这份工作让我在心态上成熟,突发事件的处理能力也在成长。我可以感受真的成长了,进步了.可是,我想我还是要让她失望了.
我考虑了很久,决定于11月辞职,12月上旬,我会正式离开.尊敬的领导,请尽快找一个新同事来接替我的工作,我保证会很尽心很细致的把我所有的经验都告诉她,我也希望她会做得比我更好!下周,我会将正式的辞职书递给人力资源部负责人.希望您能理解并给予批准!
此致
敬礼!
尊敬的××:
您好!
首先,非常感谢您这一年来对我的信任和关照。
这段时间,我认真回顾了这一年来的工作情况,觉得来××工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这一年多来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激
公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己从事xx行业的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己。真得该改行了,刚好此时有个机会,我打算试试看,所以我决定辞职,请您支持。
请您谅解我做出的决定。我会在上交辞职报告后30日内离开公司,以便完成工作交接。
在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
×××
××年××月××日
尊敬的王总:
您好!
曲指算来,我到公司已有快一年的时间了,作为公司的办公室文员,我在这份工作中并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下,我也要求自己尽心尽职,每一项工作都用了自己十二分的努力去对待,主要负责接听、转接电话;接待来访人员;做好办公室仓库的保管工作,登记物品出入库等文员工作。
可以说我学到了很多,得到了很多。但是我还是不得不提交我的辞职申请,因为公司像个小作坊,当一天和尚撞一天钟,没有安全感,文员这个岗位在公司的发展空间有限,所以我只好辞职走人。
最后我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
我也感谢领导及同事在这半年里,对我工作的支持与帮助,真心希望本公司能在今后的建设与发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
此致
敬礼!
辞职人:XXX
20xx年xx月xx日
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